Consolidation, consolidation

Encore une nouvelle qui conforte les trois tendances du monde SOA... Progress Software va racheter Iona Technologies.

• La consolidation est en marche. Plus médiatisé chez les grands acteurs (Oracle et BEA, IBM et Cognos, SAP et B.O,...) elle touche aussi les acteurs de "niches" spécialisés sur un des aspects de l'infrastructure (ici un spécialiste du bus rachète un expert d'infrastructure applicative basée sur Corba).
• La banalisation de middleware est inéluctable. Pour survivre, les acteurs doivent atteindre une taille critique (On se rappelle Software AG et WebMethods), offrir une palette complète ou une expertise spécialisée (le bus de message) et une couverture mondiale (ici c'est un acteur américain qui rachète un acteur européen)
• La standardisation est obligatoire. La technologie d'intégration Corba est peut-être performante mais reste limitée aux environnements....Corba, là ou les standards (XML, Web Services, REST..) n'imposent qu'une syntaxe et un sémantique commune aux messages échangés.

Libellés : consolidation, progress, SOA

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Les réseaux sociaux dans les entreprises françaises

L'étude de JEMM research sur le Web 2.0 : les réseaux sociaux dans les entreprises françaises a été publiée (Le blog de l'étude ).

L'étude révèle que :

• Le modèle social est analysé au travers du filtre d'un usage à des fins personnelles. Le panel évalue mal l'usage professionnel que l'on peut en faire.
• Le département des Ressources Humaines a une connaissance très limité de ces nouveaux modes communautaires et collaboratifs.
  
• Pour le panel, les réseaux sociaux sont d'abord à mettre en oeuvre vers les partenaires et les clients avant l'interne.
  
• Les bénéfices du Web 2.0 et des réseaux sociaux sont reconnus par la grande majorité des personnes interrogées, ce n'est ni une distraction pour eux ni un gadget de la DSI.

Un retour sur le Monde informatique

Libellés : Collaboration, Enterprise 2.0, Web 2.0

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Adobe et Alfresco signent un partenariat

Adobe et Alfresco ont signé un accord de partenariat dans le but de développer de nouvelles solutions open source et des applications d'entreprises Web 2.0. La suite logicielle Adobe LiveCycle Enterprise Services intègrera donc désormais les services de gestion de contenu Alfresco Enterprise Content Management (ECM).
Intéressant pour deux aspects :

• Les solutions open source illustrent la convergence entre le monde commercial et le monde du libre. C'est une convergence unidirectionnelle : l'éditeur commercial intègre la solution Open Source dans ses produits. Ce type d'accord est intéressant fonctionnellement mais peut limiter la liberté de la communauté. D'un coté tout est public, publié, accessible et modifiable, de l'autre c'est une boite noire.
  
• Les applications d'entreprises Web 2.0 illustre les nouveaux modes d'interactions avec les applications. Adobe parle de processus d'engagement, c'est à dire la définition des modèles d'interactions des utilisateurs (clients, fournisseurs, employés) dans les processus d'entreprise (ERP, CRM, Comptabilité, RH,...). Ces modèles d'interactions doivent être définis en utilisant des patterns Web 2.0 (interface riche, mashups, classification collaborative, ...) et en se connectant sur des ressources de l'entreprise basés sur une SOA.(services, contrat, couplace lâche, granularité,...)

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Etude Web 2.0 les réseaux sociaux dans les entreprises françaises.

Commandée par IBM France, nous avons réalisée une étude Web 2.0 et les réseaux sociaux dans les entreprises françaises. 80 interviews en février et mars 2008, complétés par des entretiens en face à face avec des collaborateurs appartenant à tout type d'entreprise (des PME aux grands groupes).
Les enseignements :

• les concepts du Web 2.0 et des réseaux sociaux sont connus grâce à la visibilité de l’Internet grand public. Le monde des entreprises commence à s’y intéresser et à étudier comment capitaliser sur ces nouveaux modes communautaires et collaboratifs.
  
• Dans un usage professionnel, les outils collaboratifs (email, messagerie instantané, fichiers partagés) sont aujourd'hui indispensable. Les outils communautaires le deviendront dans les deux ans.
  
• La règle de 90% passifs, 9% sparadiques, 1% actifs dans les communautés est confirmé par l'étude.
  
• Chronophages, sujets à caution, les blogs et les wikis ne sont pas considérés comme indispensables.
  
• Les outils évolués du Web 2.0 (partage de liens, flux RSS, ...) ne sont connus que par une minorité
• Le gap technologique est confirmé. Les plus jeunes collaborateurs, ceux qui travaillent avec le clients, dans les grandes entreprises utilisent plus ce genre d'outils.
• Le département RH ne s'implique pas dans ce mouvement
  
• Ce mouvement induit un important changement dans les organisations qui doit être accompagné.
  
• Il existe une forte attente pour ces nouveaux modèles. Ce n'est pas une distraction, ni un gadget.
  

Libellés : Collaboration, Enterprise 2.0, Web 2.0

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